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Le soutien de l’Union européenne

PON Emploi et Inclusion 2014-2020Le programme opérationnel national Emploi et Inclusion 2014-2020

Le Fonds Social Européen constitue un des leviers stratégiques et financiers pour améliorer les possibilités d’emploi, renforcer l’inclusion sociale, lutter contre la pauvreté, promouvoir l’éducation, l’acquisition de compétences et l’apprentissage tout au long de la vie, et élaborer des politiques globales et pérennes d’inclusion active.
 
Trois axes d’intervention sont définis en cohérence et complémentarité avec les politiques publiques nationales :
 
  1. Accompagner vers l’emploi les demandeurs d’emploi et les inactifs, soutenir les mobilités professionnelles et développer l’entrepreneuriat
  2. Anticiper les mutations économiques et sécuriser les parcours professionnels
  3. Lutter contre la pauvreté et promouvoir l’inclusion

A ces trois axes stratégiques s’ajoute un 4ème axe d’assistance technique dont la finalité est de donner les moyens aux gestionnaires de mettre en oeuvre le programme au plus près des bénéficiaires et de communiquer sur les opportunités de financement et les réalisations, afin de faire émerger de nouvelles initiatives pour l’emploi et l’inclusion.



Le PLIE Lys-Tourcoing

Le PLIE Lys-Tourcoing a pour mission d’accompagner des personnes en difficulté d’insertion sociale et professionnelle, résidant sur son territoire d’intervention, et a pour objectif de permettre à la moitié d’entre elles d’accéder à l’emploi durable ou à la formation qualifiante.

Le PLIE, par sa programmation annuelle d’opérations, vient renforcer ou compléter les dispositifs et programmes existants au niveau local dans le domaine de l’insertion sociale et professionnelle.

Il bénéficie de financements du Fonds Social Européen qui lui sont attribués au regard des fonds mobilisés en faveur de cette politique par les Villes de Tourcoing et de la Vallée de la Lys, le Conseil Départemental du Nord, le Conseil Régional Hauts de France, et l’Etat.

Le PLIE est une plateforme de coordination d’acteurs locaux qui doit permettre de créer les conditions de l’accès à l’emploi et/ou à la formation qualifiante des personnes en situation d’exclusion, par la mobilisation des acteurs intervenant sur un même territoire, dans le champ de l’insertion, de la formation et de l’emploi, afin de proposer des parcours devant aboutir à une insertion professionnelle durable.

Pour ce faire, le PLIE mobilise des moyens dans le cadre d’un engagement contractuel autour d’objectifs quantitatifs et qualitatifs, et s’appuie sur une équipe d’Animation.

Les objectifs :
⇒ Amener 50% des participants du PLIE à un emploi d’au moins 6 mois ou à la formation qualifiante.

Pour construire les différentes étapes de parcours, le PLIE par l’équipe d’Animation du PLIE dont l’action principale est de rechercher et mobiliser les ressources permettant la mise en œuvre des parcours s’appuie et pilote  sur 3 dispositifs 

–   L’Accompagnement Renforcé des Parcours  
 Construire des parcours d’insertion sociale et professionnelle et définir les étapes nécessaires pour répondre aux besoins et aux objectifs des personnes.

–   La Médiation à l’Emploi et l’Accompagnement dans l’Emploi
L’accompagnement du participant dans sa recherche d’emploi, en lui apportant les techniques les plus adaptées pour entrer en contact avec l’entreprise et proposer ses compétences. 

–   La Formation
En additionalité et/ou en complémentarité des programmes de formation existants, le PLIE contribue au financement de parcours de formation et/ou de prestations visant à améliorer l’employabilité de ses participants.

Cette opération est mise en œuvre et gérée au « fil de l’eau » par l’équipe d’animation du PLIE Lys Tourcoing.


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Plan métropolitain de développement de l’apprentissage

Fortes de leur expérience d’animation des Plans Alternance sur les Bassins de Lille et du Versant Nord-Est, les Missions Locales de la Métropole Lilloise ont décidé de s’unir pour répondre à un appel à projets de la Région Nord-Pas de Calais, afin de mettre en oeuvre  un dispositif commun favorisant l’accès à l’apprentissage pour les jeunes sortis du système scolaire.

Ce dispositif porté par la Mission Locale de Tourcoing-Vallée de la Lys vise à promouvoir l’apprentissage sur le territoire, au travers d’actions combinées en direction des jeunes et des entreprises.

Le dispositif comporte plusieurs étapes qui sont personnalisées pour chaque jeune repéré :

  1. Le repérage et la sensibilisation des jeunes à l’apprentissage
  2. La préparation et l’accompagnement des jeunes
  3. Le rapprochement offre/demande
  4. La sécurisation des parcours d’apprentis

 

IEJ_Initiative pour l'emploi des jeunes

L’Initiative pour l’Emploi des Jeunes (IEJ)

L’initiative pour l’Emploi des Jeunes (IEJ) traduit la volonté de l’Union européenne, de l’État et du Conseil régional Nord – Pas-de-Calais à s’engager en faveur de l’emploi des jeunes.
Il cible des jeunes NEET (ni en formation, ni en emploi, ni scolarisés) souhaitant bénéficier d’un accompagnement renforcé.

Par une démarche d’accompagnement vers l’emploi, ce dispositif a pour objectif d’offrir aux jeunes une solution portant sur un emploi, une formation, de l’apprentissage ou un stage.

Il se traduit par :

  • Un accompagnement d’une durée de 4 mois à 12 mois assurant un contact régulier (minimum deux fois par mois).
  • Des actions individuelles ou collectives, qui pourront être proposées afin de travailler sur un parcours global.
  • Un suivi dans d’une durée de 6 mois dès l’accès à une solution.

 

GJ_Initiative pour l'emploi des jeunes

La Garantie Jeunes

La Garantie Jeunes est un dispositif inscrit dans le plan de lutte contre la pauvreté et pour l’inclusion sociale. Pilotée par le Ministère de l’Emploi, via les Missions Locales, elle s’adresse aux jeunes âgés de 18 à 25 ans qui ne sont ni en emploi, ni en formation, ni en études.

Ce dispositif a pour objectif d’amener les jeunes vers l’autonomie.

Il se traduit par :

  • Une préparation à temps plein sur plusieurs semaines via un accompagnement (collectif et individuel) intensif assuré par la Mission Locale
  • Des mises en situations professionnelles sous toutes les formes possibles (stages, contrats de travail, …)
  • Des jeunes volontaires et engagés dans un parcours dynamique et formateur.

Plus d’infos : http://www.fse.gouv.fr